Lima.  La compaía aérea Latam Airlines Perú descartó que el Sindicato de Tripulantes de Cabina de Lan Perú (STCLP) inicie en los próximos días una huelga de tripulantes de cabina, luego de que rompiera la negociación directa con la empresa.

En un comunicado, Latam Airlines Perú aseguró que el sindicato optó por la vía del arbitraje, "lo que les exime de acatar una huelga, toda vez que ambos procesos son excluyentes entre sí".

"El 28 de marzo el STCLP decidió concluir el trato directo en el actual proceso de negociación, el mismo día en que LATAM Airlines Perú presentó su primera propuesta económica, sin considerar la vía de la conciliación como mecanismo de solución basado en el diálogo asistido", explicó en el comunicado.

La empresa explicó además que "ante esta situación, el 6 de abril LATAM Airlines Perú solicitó el inicio de conciliación ante el Ministerio de Trabajo, con la finalidad de llegar a través del diálogo a un acuerdo beneficioso. Posterior a esta fecha y antes de recibir la primera citación para conciliar, el 23 de abril el STCLP nos comunicó su decisión de iniciar el arbitraje potestativo".

Latam Airlines Perú aclaró, respecto al reciente comunicado emitido por el Sindicato, que "las condiciones laborales de descanso que se les otorga son superiores en 44% a los que la ley define".

Latam Airlines Perú aclaró, respecto al reciente comunicado emitido por el Sindicato, que "las condiciones laborales de descanso que se les otorga son superiores en 44% a los que la ley define". Además aseguran que el sueldo ofrecido flutúa entre S/2.330 (US$710) a S/ 7.500 (US$2.287) "de acuerdo a su experiencia y desempeño".

Según la empresa, la propuesta formulada por el sindicato en relación a las condiciones de trabajo implican una reducción de sus horas de vuelo de cerca del 50%, pasando de 63 horas al mes a 32 horas promedio al mes por tripulante, pero manteniendo el pago asegurado como si trabajaran 70 horas.

"Es importante mencionar que Latam Airlines Perú en el proceso de negociación, buscó construir en conjunto con el STCLP propuestas que ayuden a arribar a acuerdos beneficiosos para ambas partes, evitando, en todo momento afectar algún derecho, ni mucho menos dilatar injustificadamente la presente negociación", asegura el comunicado.

Latam afirma que, a pesar de los grandes desafíos económicos que ha enfrentado el sector aeronáutico en los últimos años, los salarios de sus tripulantes son mayores al promedio del mercado. "La propuesta económica planteada por LATAM Airlines Perú en trato directo implicaba una inversión adicional de aproximadamente US$11 millones en beneficio a los tripulantes de cabina".

La compañía reiteró sudisposición a llegar a un acuerdo satisfactorio para ambas partes, sobre la base de propuestas razonables y acordes con la realidad laboral del mercado.